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Politique développement durable

Notre Politique Développement Durable

Économiser les ressources énergétiques, limiter notre empreinte écologique, valoriser nos déchets, garantir un environnement de travail sûr et inclusif, et concilier engagements RSE avec impératifs économiques...

Autant d’objectifs auxquels la société JAULIN s'engage à contribuer de manière formelle, en intégrant les trois dimensions  du développement durable - environnementale, sociale et économique - dans le respect de nos valeurs (notre déclaration de valeurs).

 

Notre engagement en tant qu'acteur responsable

Acteur majeur du secteur événementiel depuis près de 40 ans, JAULIN a développé une expertise reconnue dans les structures temporaires, les tribunes, les aménagements intérieurs et la fabrication de décors.

 

Basée en Ile de France et intégrée au Groupe GL events depuis 2015, l'entreprise s'inscrit pleinement dans une démarche de responsabilité sociétale pour réduire son impact environnemental et maximiser ses contributions positives.

 

Consciente des enjeux liés à notre activité, JAULIN a obtenu la certification ISO 20121 dès 2019 (renouvelée en 2022), affirmant ainsi son engagement pour un événement plus durable.

 

Cette démarche repose sur des objectifs concrets et des plans d'action permettant d'améliorer en continu nos pratiques au bénéfice de nos clients, collaborateurs et partenaires.

 

Nos 5 engagements clés

 

1. Valoriser et optimiser les déchets

  • Réduire les déchets à la source et favoriser le réemploi
  • Optimiser le tri et la revalorisation des matériaux issus de nos prestations
  • Travailler avec des partenaires engagés dans l'économie circulaire

2. Acheter responsable et engager nos fournisseurs

  • Intégrer des critères environnementaux et sociaux dans nos achats
  • Sélectionner des fournisseurs responsables et les accompagner dans leur transition RSE
  • Développer des alternatives durables en partenariat avec nos prestataires

3. Garantir des conditions de travail sûres, inclusives et favorisant le bien-être des collaborateurs

  • Encourager l'inclusion et l'égalité des chances
  • Améliorer la qualité de vie au travail et garantir un environnement sûr
  • Sensibiliser et former nos équipes aux enjeux RSE et à la prévention des risques

4. Limiter notre empreinte écologique

  • Réduire notre consommation énergétique et nos émissions de CO2
  • Optimiser nos déplacements et la logistique de nos événements
  • Anticiper les évolutions réglementaires et intégrer des innovations durables

5. Trouver un équilibre entre engagements RSE et impératifs économiques

  • Intégrer la durabilité sans compromettre notre performance économique
  • Explorer des modèles économiques hybrides (location, mutualisation, compensation)
  • Travailler avec nos clients pour développer des solutions responsables et viables

Politique de développement durable

Une démarche collective et transparente

Cette politique de développement durable est portée par la direction et le comité RSE, mais elle ne peut être efficace qu'avec la mobilisation de tous nos collaborateurs et partenaires.

Nous nous engageons à mener toutes nos actions avec transparence, intégrité et dans le respect des exigences applicables.

Dans un monde en mutation, nous sommes convaincus que cet engagement est une opportunité pour renforcer notre performance collective et anticiper les défis de demain. C'est pourquoi nous appelons chacun à être acteur de ce changement, contribuant ensemble à un avenir plus responsable.

Chilly-Mazarin, le 28.02.25

Le comité RSE

Certification jaulin Iso 20121

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